1、 國家規(guī)定的退休年齡是多少？

根據(jù)《勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于企業(yè)職工“法定退休年齡”涵義的復(fù)函》（勞社廳函〔2001〕125號），“國家法定的企業(yè)職工退休年齡”，是指國家法律規(guī)定的正常退休年齡，即：“男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲”。 根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于頒發(fā)〈國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部暫行辦法〉和〈國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法〉的通知》（國發(fā)[1978]104號）和勞動部《關(guān)于發(fā)布<企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定>的通知》（勞部發(fā)〔1994〕479號），因病或非因工致殘，經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定達(dá)到完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。 根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于頒發(fā)〈國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部暫行辦法〉和〈國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法〉的通知》（國發(fā)[1978]104號）和《勞動部保險(xiǎn)福利司關(guān)于計(jì)劃內(nèi)長期臨時(shí)工退休、退職問題的復(fù)函》（勞險(xiǎn)司函字〔1989〕21號）規(guī)定，從事特殊工種提前退休的對象為全民所有制企業(yè)職工，以及一九七一年十一月三十日以前在常年性的生產(chǎn)、工作崗位上使用的計(jì)劃內(nèi)長期臨時(shí)工。從事高空和特別繁重體力勞動工作累計(jì)滿十年、從事井下和高溫工作累計(jì)滿九年或從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿八年的（從事以上工作工種稱為“特殊工種”），退休年齡為男年滿55周歲，女年滿45周歲。

2、 辦理退休的女同志如何區(qū)分工人和干部身份？

內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳《關(guān)于女職工退休年齡問題處理意見的通知》（內(nèi)人社辦發(fā)〔2014〕281號）規(guī)定，干部崗位和工人崗位的設(shè)置、劃分及其變更，由企業(yè)依據(jù)相關(guān)規(guī)定確定；干部崗位、工人崗位難以確定的，經(jīng)本人與單位協(xié)商一致后，可以在50周歲至55周歲之間辦理退休，從批準(zhǔn)退休的下月起領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

3、 哪些工種屬于特殊工種？

國家有關(guān)部門先后出臺了一系列特殊工種名錄，目前尚未見到相關(guān)部門正式發(fā)布的匯總資料，職工和用人單位可自行上網(wǎng)查詢。需要指出的是，根據(jù)國家現(xiàn)行政策，只有全民所有制企業(yè)正式職工才能申請按照特殊工種提前退休。以下推薦幾個(gè)相關(guān)網(wǎng)站：

http://www.zhenghe114.com/information/InfoDetails.aspx?newsID=20082204

http://blog.sina.com.cn/s/blog_8a2d5edd01015uaz.html

http://www.labournet.com.cn/other/teshugongzhong/。

4、 在我市如何辦理特殊工種提前退休？

根據(jù)《鄂爾多斯市人力資源和社會保障局特殊工種提前退休認(rèn)定規(guī)程（試行）》，申請按照特殊工種提前退休的，最早可于男55周歲、女45周歲前三個(gè)月內(nèi)日提出申請。在旗區(qū)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工，應(yīng)向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局或社保局提供人事檔案存放信息；在市社保局繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工，應(yīng)向市人社局企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)科提供人事檔案存放信息。 特殊工種提前退休認(rèn)定由檔案登記、市人社局局務(wù)會議研究和公示三個(gè)環(huán)節(jié)構(gòu)成。公示在鄂爾多斯市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行，網(wǎng)址為：http://www.ordosld.gov.cn/zwgk/tzgg/。

5、 我市退休待遇如何計(jì)算？  

根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)勞動和社會保障廳、財(cái)政廳關(guān)于改革企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法有關(guān)問題意見的通知》（內(nèi)政辦字〔2006〕253號），基本養(yǎng)老保險(xiǎn)退休待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性調(diào)節(jié)金四部分構(gòu)成。具體計(jì)算辦法上述文件中已明確，網(wǎng)上可見： http://www.chinahrd.net/law/social-security-provisions/2006/0101/8789.html。

6、 到達(dá)退休年齡繳費(fèi)不滿15年如何處理？

①后延繳費(fèi)?？梢匝娱L繳費(fèi)至滿十五年，待符合后延繳費(fèi)人員按月領(lǐng)取養(yǎng)老金條件后，再按規(guī)定辦理退休及養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核定手續(xù)。②轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)保險(xiǎn)老。累計(jì)繳費(fèi)不足十五年且不申請后延繳費(fèi)的，可以轉(zhuǎn)入戶籍所在地城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。③一次性領(lǐng)取。累計(jì)繳費(fèi)不足十五年不申請后延繳費(fèi)，且無法轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)入戶籍地城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的，可以書面申請終止職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，按規(guī)定一次性領(lǐng)取個(gè)人賬戶余額。

7、因疾病、殘疾喪失勞動能力，但未達(dá)到退休年齡（男50周歲、女45周歲），能否享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇？

參保職工完全喪失勞動能力但未到達(dá)退休年齡的，可以按規(guī)定享受退職或病殘津貼待遇。 根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》（國發(fā)〔1978〕104號）和《關(guān)于調(diào)整企業(yè)退職人員退職生活費(fèi)計(jì)發(fā)辦法有關(guān)問題的通知》（內(nèi)勞社辦字〔2006〕241號）規(guī)定，參保職工完全喪失勞動能力但未達(dá)到退休年齡，繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）滿15年的，可按月領(lǐng)取退職生活費(fèi)。 根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》和自治區(qū)人社廳《關(guān)于實(shí)施<社會保險(xiǎn)法>有關(guān)病殘及死亡人員待遇問題的通知》（內(nèi)人社辦發(fā)[2012]346號）規(guī)定，參保職工未達(dá)到退休年齡完全喪失勞動能力的可按月領(lǐng)取病殘津貼，在國家公布病殘津貼標(biāo)準(zhǔn)之前，病殘津貼暫按內(nèi)勞社辦字〔2006〕241號文件規(guī)定的退職人員退職生活費(fèi)計(jì)發(fā)辦法確定。退職人員退職生活費(fèi)計(jì)發(fā)辦法可見http://www.cfshbx.org.cn/zcfgylbx-f.html。

8、辦理退休如何認(rèn)定職工的出生時(shí)間?

根據(jù)《勞動和社會保障部關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知》(勞社部發(fā)〔1999〕8號)規(guī)定，對職工出生時(shí)間的認(rèn)定，實(shí)行居民身份證與職工檔案相結(jié)合的辦法。當(dāng)本人身份證與檔案記載的出生時(shí)間不一致時(shí)，以本人檔案最先記載的出生時(shí)間為準(zhǔn)。

9、退休待遇領(lǐng)取地怎么確認(rèn)？

根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部財(cái)政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》（國辦發(fā)〔2009〕66號）、《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<內(nèi)蒙古自治區(qū)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系區(qū)內(nèi)轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法>的通知》（內(nèi)政辦發(fā)〔2014〕23號），跨省和盟市省流動就業(yè)的參保人員達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，待遇領(lǐng)取地按下列規(guī)定確定： （一）跨省的 ①基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負(fù)責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 ②基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 ③基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿10年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 ④基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在每個(gè)參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限均不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及相應(yīng)資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 （二）跨盟市的 ①基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負(fù)責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 ②基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 ③基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿10年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 ④基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在每個(gè)參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限均不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)至戶籍所在地，由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 需要注意的是，跨省和盟市省流動就業(yè)的參保人員，男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的，應(yīng)在原參保地繼續(xù)保留基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，同時(shí)在新參保地建立臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶，記錄單位和個(gè)人全部繳費(fèi)。

10、工齡/視同繳費(fèi)年限如何審定?

（一）政策根據(jù)： ①《關(guān)于臨時(shí)工被錄用為國家職工后工齡計(jì)算問題的通知》（內(nèi)勞人險(xiǎn)字（1993）第10號）； ②《關(guān)于印發(fā)內(nèi)蒙古自治區(qū)統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度若干問題的意見的通知》（內(nèi)勞險(xiǎn)字〔1998〕13號）； ③《關(guān)于解決未參保集體企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等遺留問題的通知》（內(nèi)人社發(fā)〔2011〕249號）。（二）辦理范圍：全民所有制企業(yè)正式職工及下崗職工。（三）需要提交材料：申請人人事檔案；檔案記載不清楚的，需要提供工資表或考勤表等原始材料。（四）辦理機(jī)構(gòu)：職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)地同級勞動行政部門。